Se debate el potencial de demandas por «horas extras electrónicas» en American Express OPEN
American Express OPENcontó con la experiencia de Carrie B. Hoffman, socia especializada en derecho laboral y empleo, para un artículo en el que se analizaban las posibles demandas contra los empleadores en relación con las «horas extras electrónicas». Dado que muchos empleados utilizan el acceso remoto y se llevan el trabajo a casa a través de PDA, la Sra. Hoffman sugiere que las empresas implanten un sistema para controlar las horas de trabajo electrónicas y evitar así verse envueltas en una demanda.
«La cuestión de las comunicaciones electrónicas es, en esencia, una cuestión fuera del horario laboral», afirma la Sra. Hoffman. «Si consulto mi correo electrónico desde casa, estoy trabajando y se me debería pagar por ese tiempo».
El artículo completo se puede consultaraquí.
