Richard Flannery est avocat spécialisé en droit de la concurrence au sein du groupe Antitrust & Competition Practice Group du cabinet. Il se consacre principalement aux questions antitrust dans le cadre de fusions-acquisitions et d'enquêtes gouvernementales. Son expérience comprend l'analyse des risques antitrust dans les fusions-acquisitions, le conseil aux clients lors des processus de due diligence et de planification de l'intégration, la négociation des clauses de répartition des risques antitrust dans les contrats d'achat, et la réponse aux demandes d'enquête civile et aux assignations à comparaître émises par la Commission fédérale du commerce et le ministère de la Justice. Il possède une expérience dans les transactions impliquant des assurances maladie, des groupes de prestataires de soins de santé, des hôpitaux, des sociétés pharmaceutiques, des entreprises technologiques et les secteurs de la fabrication et du divertissement. Richard conseille également ses clients sur les questions antitrust liées à la création de coentreprises et à la conformité dans divers secteurs.

In his M&A practice, Richard regularly represents clients in investigations before federal antitrust enforcers, including Second Request merger investigations and Voluntary Access Letters. Richard is experienced in document production for Second Request investigations, responding to written inquiries, and interfacing with the Federal Trade Commission and Department of Justice. Richard also has experience defending government depositions and investigative hearings.

Additionally, Richard helps clients throughout the Hart-Scott-Rodino (HSR) Act filing process. He has prepared dozens of HSR filings and advises clients on HSR reportability rules. Richard has also drafted and negotiated dozens of clean team agreements to ensure antitrust compliance for information sharing throughout the due diligence and integration planning processes.

Richard also provides antitrust counseling services including antitrust audits, joint venture formation questions, and employee and trade association compliance trainings.