新型コロナウイルスによる雇用への影響管理：雇用主の高額自己負担型医療保険はCOVID-19関連サービスについて自己負担額を免除可能

3月11日、内国歳入庁（IRS）は、追って通知があるまで、雇用主の高額自己負担型医療保険（HDHP）が、COVID-19の検査および治療に関する医療サービスに適用されるはずの自己負担額を免除しても、その医療保険がHDHPの資格を失わないことを示すガイダンスを発表した。  通常のHDHP規則では、予防医療サービス以外のサービスについて控除額を免除した場合、そのプランはHDHPとは見なされず、当該プランに加入する従業員は健康貯蓄口座（HSA）への拠出または雇用主拠出金の受給資格を失う。  国税庁のガイダンスは通常の規則に対する例外を認め、従業員がCOVID-19検査・治療の全額補償を受けつつ、HSAへの拠出または雇用主拠出の受給を継続できるようにする。

御社がCOVID-19関連サービスの自己負担額免除を検討されている場合、従業員にその福利厚生を発表する前に、保険会社または（自己資金による保険プランの場合は）第三者管理機関と協議されることをお勧めします。

IRSガイダンス「通知2019-15」の全文はこちらからご覧いただけます。詳細については、担当のフォリー・パートナーまでお問い合わせください。新型コロナウイルス感染症の世界的な拡大状況を監視するための追加的なウェブベースのリソースについては、CDC（米国疾病予防管理センター）および世界保健機関（WHO）のウェブサイトをご参照ください。 

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