트럼프 대통령이 취임 후 몇 시간 동안 발동한 수많은 행정명령 중 두 가지가 연방 직원의 수와 위치에 초점을 맞추고 있습니다.
첫 번째는 직장 복귀 명령으로, 행정부의 모든 직원이 풀타임으로 직접 직장에 복귀해야 한다는 내용입니다. 이 명령에는 일정이 명시되어 있지 않지만 부서 및 기관의 장은 "가능한 한 빨리" "원격 근무를 종료하고 직원들이 대면 근무로 복귀하도록" 요구해야 합니다. 부서 및 기관장은 "필요하다고 판단되는 경우" 업무 복귀 규정에서 예외를 적용할 수 있습니다. 이 명령의 정확한 영향은 현재로서는 알 수 없습니다.
두 번째는 행정부 내 연방 민간 직원의 채용 동결입니다. 2025년 1월 20일 오후 12시를 기준으로 미충원된 모든 직책은 더 이상 충원할 수 없습니다. 법률에 의해 달리 요구되거나 인사관리국(OPM)이 특별히 부여한 예외를 제외하고는 새로운 직위를 만들 수 없습니다. 이 행정명령은 군인 또는 "이민 집행, 국가 안보 또는 공공 안전과 관련된" 직책에는 적용되지 않습니다. 또한 이 행정명령은 이미 시행 중인 단체협약에도 영향을 미치지 않습니다. 각 부서와 기관은 이 명령을 피하기 위해 제3자와 직접 계약하는 것이 금지됩니다.
이 고용 동결 명령은 90일 동안 유지되며, 이 기간 동안 관리예산처(OMB)는 OPM 및 미국국세청(USDS)과 함께 정부 인력 규모를 줄이기 위한 계획을 제출할 것입니다. 그런 다음 국세청을 제외한 모든 부서에 대해 이 명령이 해제되며, 재무부 장관이 OMB 및 USDS와 함께 고용 동결을 해제할 때까지 이 명령의 적용을 받게 됩니다.
이러한 명령이 연방 정부 외부에 미치는 영향은 현재 알려지지 않았지만, 상황이 변화함에 따라 독자들에게 계속 업데이트할 예정입니다.