Man in een donker pak, wit overhemd en rode stropdas staat met zijn gezicht naar de camera tegen een wazige binnenachtergrond, wat het professionele imago van advocaten in Chicago weerspiegelt.

Gregg H. Dooge

Partner/gepensioneerd

Gregg H. Dooge

Partner/gepensioneerd

Sectoren

Eten en drinken

Praktijk

Onderwijs

Stanford University (J.D., 1984)
University of Wisconsin – Madison (B.B.A., 1981)

Toelatingen

Wisconsin

Gregg Dooge is a partner and business lawyer with Foley & Lardner LLP. Since 1984 he has practiced in the employee benefits area representing employers with respect to ERISA and tax issues that arise in connection with the executive compensation, deferred compensation, pension, profit sharing, employee stock ownership (ESOP), and welfare benefit plans that they sponsor. He is the past chair of the Employee Benefits & Executive Compensation Practice and a member of the Labor & Employment Practice and Automotive Industry Team.

Prijzen en erkenning

Gregg has been Peer Review Rated as AV® Preeminent™, the highest performance rating in Martindale-Hubbell® Peer Review Ratings™ system and is listed in the current edition of The Best Lawyers in America© in the field of Employee Benefits (ERISA) Law (2023-2024).

Affiliaties

Gregg has also been an adjunct professor at Marquette University School of Law and has served on the board of directors of the Wisconsin Retirement Plan Professionals, Ltd.

Een persoon in zakelijke kleding gebaart naar een laptop met grafieken en diagrammen, met financiële documenten uitgespreid op een houten bureau - ideaal voor advocaten in Chicago die ondersteuning nodig hebben bij rechtszaken.

February 21, 2024 Legal News: Employee Benefits Insights

Toegezegd-pensioenregelingen: Uitkeringen tijdens dienstverband

Hoewel 401(k)-regelingen de belangrijkste door werkgevers aangeboden pensioenvoorziening zijn geworden, vallen nog steeds ongeveer 31 miljoen deelnemers onder pensioenregelingen met vaste uitkeringen.

Een hand gebruikt een stylus op een tablet waarop kleurrijke financiële grafieken en aandelenkoersen worden weergegeven tegen een wazige achtergrond - een essentieel hulpmiddel voor advocaten in Chicago die complexe transacties in ondernemingsrechtkantoren moeten uitvoeren.

February 20, 2024 Foley Viewpoints

Praktische overwegingen voor een private equity-koper die overweegt een ESOP-bedrijf over te nemen

Lees meer over 12 praktische en belangrijke overwegingen voor de private equity-koper die een bedrijf in handen van een ESOP wil overnemen.

Pen rustend op een open financieel rapport met grafieken, rekenmachine in de buurt op een bureau in een helder advocatenkantoor, waarin het nauwgezette werk van advocaten uit Chicago wordt vastgelegd.

November 15, 2023 Legal News: Employee Benefits Insights

Diving into SECURE 2.0: Incremental Enhancements to Encourage Defined Contribution Annuity Distribution Options

Foley & Lardner LLP is authoring a series of articles that take a “deep dive” into key SECURE 2.0 provisions that will affect how employers structure and administer their 401(k) plans, pension plans, and other types of employer-sponsored retirement plans.

17 augustus 2023 Onderscheidingen

Foley advocaten opgenomen in 2024 Best Lawyers in America

Foley & Lardner LLP kondigde vandaag met trots aan dat 236 advocaten van het kantoor, verspreid over 20 kantoren in de VS, zijn opgenomen in de 2024 editie van The Best Lawyers in America©.

April 5, 2023 Deals and Wins

Foley Represents Mill Rock Capital in Acquisition of Asbury Carbons

Foley & Lardner LLP served as co-counsel to Mill Rock Capital, a growth and operations-oriented private investment firm, in connection with its acquisition of Asbury Carbons, Inc.

Two chicago lawyers in business attire review and discuss documents and charts at a desk, offering litigation support, with one holding a pen and notebook while eyeglasses rest on the table.

March 14, 2023 Newsletters

Diving Into SECURE 2.0: Changes for Defined Benefit Pension Plans

In this article, we explore several changes that SECURE 2.0 made to the rules affecting defined benefit pension plans.

Bekijk alle inzichten

Bekijk Newsroom