Ryan N. Parsons
Van Advies
Ryan N. Parsons biedt cliënten een zeldzame combinatie van bewezen interne advieservaring en een aantoonbaar succesvol trackrecord als ervaren procesadvocaat die werkgevers vertegenwoordigt en adviseert in alle aspecten van de arbeidsrelatie.
Ryan richt zich in zijn praktijk op arbeidsverhoudingen aan de kant van het management, complexe rechtszaken over werknemersvoorzieningen en beroepszaken. Hij heeft uitgebreide ervaring met het geven van praktisch en doordacht advies aan werkgevers over allerlei arbeids- en werkgelegenheidskwesties, waaronder collectieve onderhandelingen en arbeidsarbitrages, prestatiebeheer, disciplinaire maatregelen en ontslag, naleving van de ADA en FMLA, lonen en werktijden, en veiligheid op de werkplek. Ryan is ook zeer bedreven in het leiden van gerichte trainingen voor HR- en personeelsmanagers, evenals het beoordelen en herzien van HR-beleid en -processen om risico's op het gebied van arbeidsrecht te beperken.
Hij keerde terug naar Foley na een aantal jaren als adjunct-hoofd juridische zaken en interim-hoofd juridische zaken bij Kohler Co. Tijdens zijn dienstverband bij de in Wisconsin gevestigde fabrikant adviseerde Ryan belanghebbenden van het bedrijf over een breed scala aan complexe arbeids- en werkgelegenheidskwesties, waaronder onderzoeken op de werkplek, processtrategie, naleving van loon- en werktijdregelingen, onderhandelingen met vakbonden en beperkende overeenkomsten. Hij beheerde de portefeuille van arbeidsrechtelijke geschillen van het bedrijf en gaf leiding aan de arbeidsrechtelijke werkstroom voor de fusies en overnames, waaronder de miljardenafstoting van een van de wereldwijde divisies. Ryan speelde een centrale rol bij het ontwikkelen van bedrijfsbreed beleid op het gebied van prestatiebeheer, crisisrespons en veiligheid op de werkplek, waarbij hij advies gaf aan verschillende afdelingen om proactieve, praktische begeleiding te bieden binnen de wereldwijde activiteiten van Kohler.
Ryan werkte eerder meer dan tien jaar als advocaat bij het kantoor van Foley in Milwaukee, waar hij opklom tot senior adviseur voordat hij zijn interne functie begon. Voordat hij bij Foley kwam werken, was Ryan juridisch medewerker bij Diane S. Sykes van het Amerikaanse Seventh Circuit Court of Appeals en stagiair bij David T. Prosser, Jr. van het Hooggerechtshof van Wisconsin en Lynn S. Adelman van het Amerikaanse District Court.
Representatieve ervaring
- Risicogekalibreerd advies en raad gegeven aan belanghebbenden bij een wereldwijde fabrikant over allerlei arbeids- en werkgelegenheidskwesties.*
- Proactief risicobeperking op het gebied van arbeidsrecht door een combinatie van schriftelijke communicatie met HR-medewerkers, gerichte trainingen en periodieke evaluatie en herziening van beleid en processen.*
- Beheer van de portefeuille van arbeidsrechtelijke geschillen van een wereldwijde fabrikant.*
- Verdedigde een wereldwijde fabrikant tegen beschuldigingen van discriminatie voor de EEOC en staatsinstanties.*
- Interne onderzoeken uitgevoerd en beheerd naar mogelijke schendingen van arbeidswetgeving en bedrijfsbeleid.*
- Leiding gegeven aan werkgroep werkgelegenheid binnen de M&A-afdeling van een wereldwijde fabrikant.*
- Ontwikkeling en aansturing van de wereldwijde arbeidsverhoudingenstrategie van de fabrikant.*
- Vertegenwoordigde werkgevers in de productie-, luchtvaart- en financiële dienstensector met betrekking tot alle aspecten van arbeidsrechtelijke kwesties, waaronder onderhandelingen over collectieve arbeidsovereenkomsten, arbeidsarbitrages en procedures op grond van de National Labor Relations Act en de Railway Labor Act.
- Vertegenwoordigde werkgevers in rechtszaken over uitkeringen op grond van de Employee Retirement Income Security Act, waaronder zowel individuele uitkeringsclaims als collectieve rechtszaken van gepensioneerden.
- Vertegenwoordigde werkgever in de voedingsindustrie in een zaak over een constitutionele kwestie die voor het eerst voor het federale hof van beroep werd gebracht.
*Bepaalde zaken die zijn afgehandeld voordat ik weer bij Foley in dienst trad.
Betrokkenheid bij de gemeenschap
- Bestuurslid – Curative Care Network, een gemeenschapsorganisatie die hoogwaardige diensten verleent aan kinderen en volwassenen met een handicap of beperking.
Ryan Parsons aan het woord over arbeidsaspecten voor productieactiviteiten in de VS
Van het Witte Huis naar de werkvloer: Arbeidsrecht in het tweede Trump-tijdperk
Waar moet u bouwen? Overwegingen met betrekking tot arbeid bij het kiezen van een locatie en het uitbreiden van activiteiten in de VS
/Passle/6719612c5e4bbe2174a65d17/SearchServiceImages/2025-08-18-20-18-37-145-68a38a9d696f3530f9114fcf.jpg)