Je zomer bij ons doorbrengen betekent meer dan stapels brieven en eindeloos documenten doornemen. Het betekent blootstelling aan baanbrekende juridische kwesties en spraakmakende zaken, connecties en betrokkenheid, dienstverlening aan de gemeenschap, professionele ontwikkeling, kameraadschap, leiderschap en nog veel meer - en dat alles vanaf de eerste dag.
Om de huidige vacatures te bekijken, klik je hieronder op de knop Solliciteer om bij ons team te komen. Klik hier om een bericht te ontvangen wanneer er aanmeldingen voor het zomerprogramma 2027 beschikbaar zijn.
We streven ernaar onze summer associates te laten kennismaken met het leven als Foley-medewerker. Tijdens de zomer krijg je praktijkervaring, zowel informele feedback als formele beoordelingen, netwerkmogelijkheden met onze advocaten en cliënten en uitgebreide begeleiding en training.
Ons zomerprogramma duurt meestal 10 weken, van mei tot juli. In die tijd moedigen we je aan om verschillende praktijkgebieden te verkennen en mee te doen aan pro bono-projecten. Je zult echt werk doen, in echte zaken, voor echte cliënten.
Je zomer omvat ook een meerdaagse summer associate retreat in Chicago, IL. Dit evenement brengt al onze summer associates uit het hele kantoor samen en biedt de gelegenheid om meer te leren over Foley, de leiding van het bedrijf te ontmoeten, in contact te komen met collega's en te genieten van een aantal bezienswaardigheden in de Windy City.
76
gehoste rechtenstudenten
41
vertegenwoordigde scholen
19
kantoren namen deel
10
weken programmering
36
aangeboden trainingen
1,297
afgeronde projecten
Als zomerpartner krijg je:
Het Fellowship-programma van Foley staat open voor iedereen en wordt toegekend tijdens de zomer van de 2L. Er wordt een beurs van $50.000 toegekend aan rechtenstudenten die aan de hand van een persoonlijke verklaring kunnen aantonen hoe ze kunnen bijdragen aan de diversiteit van perspectieven bij het kantoor. Elke fellow ontvangt een wekelijks salaris gedurende het 10 weken durende programma, plus een beurs van $50.000, die in twee termijnen wordt betaald: $20.000 na succesvolle afronding van ons 2027 Summer Associate Program en $30.000 binnen 30 dagen na indiensttreding bij Foley als Associate/Law Graduate.

Onze populaire podcast, Het pad en de praktijkbelicht de verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven van onze advocaten. Elke aflevering bevat ontroerende persoonlijke en professionele verhalen in de eigen woorden van de gast. Neem de tijd om er een paar te beluisteren en leer dingen over onze advocaten die je niet in hun professionele biografieën vindt!
Wil je meer weten over werken bij Foley? Hier vind je antwoorden op een aantal vragen die we het meest horen. Als je de informatie die je nodig hebt niet kunt vinden, neem dan contact op met de wervingscontactpersoon van het kantoor waar je solliciteert.
A. Ga voor informatie over carrièremogelijkheden en de directe indieningsprocedure naar ons Carrièrecentrum.
A. Je moet het online sollicitatieformulier invullen en een cv en cijferlijst van je rechtenstudie uploaden. Als je solliciteert naar een functie in onze IE-afdeling, upload dan ook een cijferlijst van je bachelor en, indien van toepassing, van je masteropleiding. Als je solliciteert naar een Foley Fellowship, stuur dan ook een persoonlijke verklaring in.
Als je volledige cijferlijst van je rechtenstudie op dit moment niet beschikbaar is, stuur dan je volledige cijferlijst per e-mail naar [email protected] zodra deze beschikbaar is.
A. Ja - je kunt solliciteren bij elk kantoor van Foley waarin je geïnteresseerd bent.
A. Wij vergoeden reiskosten van rechtenstudenten die naar onze kantoren reizen voor persoonlijke terugbelgesprekken. Je krijgt een aanvraagformulier voor vergoeding en de contactgegevens van de reisagent van het kantoor. Waar mogelijk factureren we de kosten rechtstreeks aan het kantoor via het reisbureau. Als je tijdens je reis meer dan één advocatenkantoor bezoekt voor interviews, kan elk van de kantoren die je bezoekt de kosten delen.
A. Een lid van ons Recruiting Team neemt contact met je op zodra we een beslissing hebben genomen over je kandidatuur. Ons doel is om het proces snel te laten verlopen. Als je vragen hebt over de status van je kandidatuur of als je een deadline hebt voor een aanbod van een andere werkgever en nog niets van ons hebt gehoord, neem dan contact op met de medewerker van het Recruiting Team van het kantoor waar je een sollicitatiegesprek hebt gevoerd.
Klik hier voor informatie over ons privacybeleid.