Estudiantes de Derecho e Ingenieros de Patentes

A. Los candidatos pueden presentar su solicitud a través de nuestra página de empleo seleccionando un grupo de práctica que se ajuste a sus intereses. Si se postula para varios puestos, se requieren solicitudes separadas. Se pide a los solicitantes que clasifiquen sus tres oficinas preferidas y que adjunten su currículum, carta de presentación, expediente académico de la licenciatura y, cuando esté disponible, el expediente académico actual de la facultad de derecho. Las actualizaciones de la solicitud se pueden realizar utilizando el enlace que aparece en el correo electrónico de confirmación que se envía tras el envío de la solicitud; en caso de problemas técnicos, los solicitantes deben ponerse en contacto con la asistente de contratación jurídica, Holly Yeager, e incluir los materiales actualizados.

R. Las solicitudes se revisan de forma continua. Las entrevistas de seguimiento suelen realizarse en persona y duran entre tres y tres horas y media, aunque la duración puede variar según la oficina. Debido al gran volumen de solicitudes, no se pueden atender consultas sobre el estado de las mismas, pero los candidatos que tengan plazos límite para aceptar ofertas de otros empleadores deben ponerse en contacto con el responsable de selección de personal de la oficina a la que hayan enviado su solicitud.

R. Sí, el Programa de Becas Foley se concede durante el verano del segundo año y ofrece una beca de 50 000 dólares a los estudiantes que demuestren, mediante una declaración personal, cómo contribuirían a la diversidad de perspectivas en el bufete. Los becarios participan en el Programa de Asociados de Verano, de 10 semanas de duración. Para solicitar la Beca Foley, haga clic aquí. 

R. El programa tiene una duración de 10 semanas, normalmente desde mediados de mayo hasta finales de julio, y se imparte de forma presencial. Ofrece la oportunidad de trabajar en tareas sustantivas a través de un sistema de mercado abierto, participar en sesiones de desarrollo profesional, como los cursos de formación de la Foley Academy y los talleres de redacción jurídica, y establecer contactos, por ejemplo, en eventos de la oficina local y en un retiro de verano para asociados de toda la empresa.

R. Los asociados de verano reciben una amplia gama de tareas, incluyendo trabajo real con clientes a través del sistema de mercado abierto, así como asuntos pro bono, que el bufete fomenta encarecidamente. Las tareas típicas pueden incluir investigación jurídica, redacción de documentos, asistencia a declaraciones, entrevistas a inventores para solicitudes de patentes y acompañamiento a abogados durante audiencias o reuniones con clientes. Las tareas son seleccionadas por los asociados de verano en función de sus intereses y son evaluadas por los abogados supervisores, que proporcionan comentarios durante todo el proceso.

R. Sí, se proporcionan comentarios formales durante las reuniones de mediados y finales del verano, que se complementan con comentarios informales continuos por parte de los abogados supervisores y mentores.

R. Los asociados de verano tienen acceso a las sesiones de formación de la Foley Academy sobre investigación jurídica, redacción, herramientas tecnológicas y responsabilidad profesional. Otros recursos adicionales incluyen talleres para reforzar las habilidades básicas, mesas redondas con líderes del bufete y orientación para el crecimiento a largo plazo, como el desarrollo profesional y la ayuda para la solicitud del examen de acceso al colegio de abogados.

R. Sí, el sistema de asignación de mercado abierto permite a los asociados de verano seleccionar proyectos en múltiples áreas de práctica. Aunque la mayor parte del trabajo está vinculado a la oficina asignada, es habitual colaborar con abogados de otras oficinas.

A. Los asociados de verano reciben un salario de 225 000 dólares al año, prorrateado por la duración de 10 semanas. Este puesto temporal no da derecho a prestaciones.

A. Los solicitantes deben ponerse en contacto con el responsable de contratación jurídica de la oficina a la que hayan presentado su solicitud. Para saber quién es el responsable de su oficina, consulte la lista de contactos que figura a continuación.