Rebecca Bradley es directora de talento (CTO) en Foley & Lardner LLP, donde dirige la función y la estrategia de talento de toda la empresa, lo que incluye la contratación, el desarrollo profesional, los recursos humanos, las prestaciones y la remuneración, el coaching y las iniciativas de diversidad, equidad e inclusión. Rebecca ofrece asesoramiento estratégico a la dirección de la empresa sobre el desarrollo de programas y políticas que permiten a la empresa atraer, desarrollar y retener a los mejores talentos en todas las funciones de la empresa.