La práctica de Mary Caroline («M.C.») Cravatta representa a clientes de la dirección en relación con una amplia variedad de asuntos laborales y de empleo complejos. Como abogada litigante, ejerce tanto en tribunales estatales como federales y se ocupa habitualmente de asuntos relacionados con cuestiones laborales y de derechos civiles que surgen en virtud de las leyes federales (incluidas el Título VII, la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, la Ley contra la Discriminación por Edad en el Empleo, la Ley de Licencia Familiar y Médica y la Ley de Normas Laborales Justas), las leyes estatales equivalentes y las causas de acción del derecho consuetudinario. Además, M.C. litiga y asesora a empleadores y otros clientes corporativos en relación con la ley de cláusulas restrictivas y consideraciones relacionadas. Se ocupa tanto de demandas con un solo demandante como de litigios complejos con múltiples demandantes, incluidas acciones colectivas y demandas colectivas.