法学院的同学们，大家好！
你即将迎来学术生涯中可能令人倍感压力的阶段：面试季。为助你做好准备，我们特邀福莱招聘委员会成员分享最宝贵的面试建议。以下是他们的经验之谈，其中不乏你可能未曾听闻的独到见解。
与一年或两年前曾在该律所担任助理的人员交流。他们能为你提供关于该所工作环境的最真实的"内部"信息。当被问及"为何选择本所？"时，你便能 证明自己在面试前已主动深入了解过该律所。
除了了解律所整体情况外，还应深入了解您感兴趣的具体办公室。一种有效方式是主动联系该办公室的律师。律所的每个办公室都具有独特性，尤其在文化氛围方面。
你无需在领英或社交媒体上关注面试官。阅读 他们的公司简介通常就足以了解你需要知道的信息。
不要复述面试官的简历。相反，利用你了解到的信息建立真诚的联系，并在对话出现停顿时，就他们的实践经验提出问题。
录制自己回答常见问题的过程，这样就能听出需要调整的地方。关键是要对回答常规问题感到非常自在——但又不能像照本宣科。练习越多，你就会越从容。
面试时切勿临时抱佛脚！律所面试是项独特技能，多数人从未接触过。请尽可能多参加模拟面试——你会发现越练习越从容。多数院校及各类机构都提供模拟面试机会。
远程面试时，请尽可能确保身处安静环境，并保持合适的背景。若背景中有干扰元素，可能会给人留下准备不足的印象。建议使用背景模糊或虚拟背景滤镜，确保面试过程中焦点始终集中在你身上。
保持真实，寻找真诚的交流契机。展现真实的自我，而非仅限于简历上的形象。例如，谈谈你为何对简历中列举的活动和成就感兴趣。
回答问题时请控制好长度。不要把全部20-30分钟都花在回答"请谈谈你自己"上。你需要的是进行一场良好的互动对话，让面试更像一场交谈，而非审讯！
若简历中未明确说明，请阐述选择特定工作地点的原因。若有相关人脉——如亲属、曾居住经历等——务必提及。切勿让面试官疑惑你为何选择到他们公司工作。
提问和评论时，请围绕应聘公司独特的或特定的方面展开。因此，应避免提出任何人都能想到的简单问题，例如："我注意到贵公司在医疗保健领域业务规模较大，能否详细介绍一下？"更好的提问方式是："我看到贵公司已在盐湖城开设了办事处。 我了解到盐湖城是座快速发展的城市，科技产业正蓬勃兴起。新办公室的设立是为把握这一机遇，还是另有考量？”此类问题能展现出超越表象的思考深度。
将你拥有的任何经验（教育背景、工作经历或兴趣爱好）与法律实践所需的技能相结合。例如：在国外的旅行经历可能考验了你的沟通与解决问题能力；多年攻读高难度学科的经历可展现你的自律与毅力；在非营利机构担任法律助理的经历则可能教会你如何处理客户关系并理解资源限制。
立即发送感谢信。随后发送一封简短而周到的感谢邮件，其中应包含你们谈话中的某个话题。这将作为一个很好的提醒，在面试官完成当天最终的面试记录和推荐意见之前。
若想深入了解福里律师事务所关于暑期实习生招聘的全部内容，请收听《职业之路》播客第56期。本期节目将全面解析暑期实习生招聘的筛选与回访流程，并分享最佳面试准备策略与应对技巧。此外，我们还将揭示福里律所对法学院生的核心诉求、暑期实习项目的具体架构，以及成就成功实习经历的关键要素。
