Mujer de pelo corto y rubio vestida con americana gris y top granate, de pie delante de un fondo borroso de despacho de abogados, sonriendo a la cámara.

Amy A. Ciepluch

Socio

Amy Ciepluch trabaja en estrecha colaboración con los empleadores en el diseño, la redacción y el cumplimiento normativo continuo de sus planes de jubilación, incluidos los planes de pensiones de prestaciones definidas, de saldo en efectivo y 401(k), así como sus programas de salud y bienestar. Es socia y presidenta del departamento de Prestaciones para Empleados y Remuneración de Ejecutivos del bufete, y copresidenta del grupo de práctica de Fiscalidad, Prestaciones y Planificación Patrimonial.

Experiencia representativa

  • Colaboración con una empresa manufacturera que cotiza en bolsa para implementar con éxito una opción de distribución en servicio del plan de pensiones de prestaciones definidas en menos de seis meses.
  • Actuó como director de proyectos y asesor jurídico en una importante revisión de cumplimiento normativo de un plan de pensiones de prestaciones definidas, que incluyó la revisión de documentos y procedimientos administrativos, así como la comprobación de todo tipo de transacciones y cálculos del plan con respecto a dichos documentos y procedimientos.
  • Asistencia en el diseño y la redacción de un plan 401(k) para un programa de igualación de préstamos estudiantiles.
  • Asesorar a los patrocinadores de planes médicos autofinanciados sobre una gran variedad de cuestiones relacionadas con el cumplimiento normativo, incluido el cumplimiento de la Ley de Asistencia Asequible, la Ley contra Sorpresas Desagradables y los requisitos de transparencia de precios, y ayudar a dichos patrocinadores a colaborar con sus administradores externos para garantizar el cumplimiento.
  • Asesoramiento a una gran empresa minorista sobre cuestiones cotidianas relacionadas con el cumplimiento de los planes de salud y bienestar, tales como cuestiones relacionadas con la inscripción abierta, cambios en las elecciones, cambios en el diseño de los planes y errores de los proveedores, a través de una línea directa dedicada a los planes de salud.

Premios y reconocimientos

  • Seleccionada por sus compañeros para formar parte deThe Best Lawyers in America®en el ámbito del Derecho de prestaciones para empleados (ERISA) (2012-2024).
  • Reconocido por Chambers USA: Abogados líderes de Estados Unidos en prestaciones para empleados y remuneración de ejecutivos (Wisconsin) (2024-2025)

Afiliaciones

  • Miembro del Colegio de Abogados del Estado de Wisconsin
  • Miembro del Colegio de Abogados de Milwaukee
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