In 2005 verliet Dr. Larry Perlman zijn carrière als internist om zijn droom om advocaat te worden na te jagen. In zijn advocatenpraktijk adviseert Larry nu cliënten over een breed scala aan personeelsgerelateerde zaken met betrekking tot de naleving van federale en staatswetgeving op het gebied van arbeid en werkgelegenheid. Hij staat cliënten bij in diverse dagelijkse personeelskwesties, zoals disciplinaire maatregelen, verlof, vragen over lonen en werktijden, en voorzieningen voor mensen met een handicap. Larry is partner in de praktijk Arbeidsrecht & Werkgelegenheid van het kantoor.

Naast zijn rol als adviseur vertegenwoordigt Larry ook regelmatig werkgevers in staats- en federale rechtbanken in het hele land, evenals in administratieve instanties zoals de EEOC en het Ministerie van Arbeid. Hij behandelt claims met betrekking tot discriminatie en intimidatie op de werkvloer onder federale en staatswetgeving (ADA, FMLA, ADEA, Titel VII), evenals common law-rechtszaken en contractuele acties en geschillen over lonen en werktijden.

Hij behandelt ook alle zaken die nodig zijn om een personeelsbestand op te zetten en te laten functioneren, of dat nu in de context van start-ups, fusies en overnames, on-shoring naar de Verenigde Staten of de groei van gevestigde bedrijven in nieuwe richtingen is. Dit omvat arbeidsovereenkomsten voor leidinggevenden en andere werknemers, commissieplannen, allerlei beleids- en proceduredocumenten en strategische besluitvorming met betrekking tot beloning en classificatie van personeel. Aan de andere kant van de arbeidscyclus geeft hij advies over ontslagen, personeelsinkrimpingen, onderzoek naar klachten van werknemers en concurrentiebeperkende kwesties.

Telegeneeskunde en gezondheidszorg

Hoewel Larry klanten in allerlei verschillende sectoren adviseert, biedt hij klanten in de gezondheidszorg unieke inzichten en perspectieven dankzij zijn eerdere ervaring als arts. Hij vertegenwoordigt een breed scala aan klanten, waaronder individuele zorgverleners, multispecialistische praktijken, grote gezondheidszorgsystemen en allerlei soorten gelieerde entiteiten.

Larry is lid van het Telemedicine and Digital Health Industry Team van het kantoor en adviseert over de unieke en nieuwe arbeidskwesties bij wijdverspreide klinische medewerkers op afstand.

"Marktleider op het gebied van telegeneeskunde. Dit is het Dream Team."
Chambers USA: America's Leading Business Lawyers (2020, 2021)

Hij behandelt zaken zoals:

• Federale en staatsbest practices voor het in dienst nemen van clinici als werknemers versus zelfstandige contractanten.
• Gedistribueerde modellen voor de personeelsbezetting van clinici en wetgeving inzake werkverdeling en contractering.
• Registratie-/vergunningseisen voor medische uitzendbureaus.
• Loon- en verlofvereisten voor staats- en lokale werknemers in meerdere rechtsgebieden.
• Multistate beperkende overeenkomsten, overeenkomsten inzake vertrouwelijke informatie en andere instrumenten ter bescherming van intellectuele eigendom en belangen op het gebied van patiëntrelaties.
• Samenwerken op het gebied van best practices voor human resources bij het omgaan met hoogopgeleide werknemers die in veel gevallen hun collega's nog nooit hebben ontmoet.