亚瑟·菲利普斯是特别顾问,其执业重点在于为客户提供合格退休计划、高管薪酬方案、高管雇佣协议及附加福利计划的设计与管理服务。此外,亚瑟在企业并购领域经验丰富,擅长开展员工福利与高管薪酬尽职调查,并制定交易完成后的福利整合策略。
亚瑟在受托人计划治理程序及参与者争议领域拥有丰富经验,涵盖计划索赔与上诉程序。他常为客户提供协助,处理退休计划运营问题,并遵循美国国税局(IRS)和劳工部(DOL)的计划整改方案。
在进入私人执业领域之前,亚瑟曾担任某私立大学的高级副总法律顾问,并曾任职于国内规模最大的快餐连锁企业之一,担任行政副总裁兼总法律顾问。亚瑟的职业生涯始于"四大"会计师事务所,担任税务与福利顾问。
附属机构
- 曾任威斯康星州律师协会多元化拓展委员会委员
- 曾任密尔沃基律师协会董事会成员。
演讲和出版物
- 经常撰写并发表关于员工福利与高管薪酬、人力资源、雇佣法规及税务事项等主题的文章。
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