菲利普·B·菲利普斯(Philip B. Phillips)为全国各地的企业客户提供劳工与就业法律全方位咨询及代理服务,涵盖就业歧视与骚扰索赔、美国残疾人法案(ADA)与家庭医疗休假法案(FMLA)索赔及合规、公平劳动标准法(FLSA)薪酬与工时索赔及合规、竞业禁止与商业秘密事务、集体谈判及劳资仲裁等领域。他曾任本所底特律办公室管理合伙人,现为本所劳工与就业法律业务部及汽车产业团队成员。 菲尔同时担任本所管理委员会成员。
菲尔经常代表客户在行政机构出庭,包括平等就业机会委员会、国家劳资关系委员会、联邦合同合规计划办公室、美国劳工部、职业安全与健康管理局以及众多州级机构。他曾在美国第六巡回上诉法院、密歇根州上诉法院及全国各地多家法院成功进行辩论。
菲尔经常就劳动与就业法相关议题发表演讲。
在加入富乐律师事务所之前,菲利普曾任职于底特律一家大型律师事务所担任律师助理,并曾在密歇根州萨吉诺县检察官办公室担任助理检察官。
代表经验
- 代表一级汽车供应商处理《公平劳动标准法》工资与工时集体诉讼。
- 代表大型零售商处理《美国残疾人法案》无障碍合规集体诉讼。
- 代表一级汽车供应商处理年龄歧视及晋升集体诉讼案件。
- 代表一级汽车供应商处理年龄歧视裁员集体诉讼。
- 在多原告骚扰案件中代表供应商出庭。
奖项与表彰
- 入选《DBusiness》顶级律师榜(2025 年)
- 由同行评选入选密歇根超级律师®(2012–2016年)
- 由同行评选入选《美国最佳律师》©,领域涵盖:诉讼——劳动与就业(2013–2024年)及雇佣法——雇主方(2017–2022年、2024年)
附属机构
- 美国律师协会
- 密歇根州律师协会
- 联邦律师协会
- 全国律师协会
- 金刚狼律师协会
- 麦格雷戈基金成员
富理达在底特律为客户和社区服务 25 年,备受瞩目
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考虑裁员?一些初步考虑
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