2026 Outlook Hub: Top Trends for Business Leaders
Perspectives pour 2025. Stratégies pour 2026.
Au cours de l'année écoulée, les entreprises ont été confrontées à des bouleversements majeurs dans tous les secteurs. De l'intégration de l'IA et la conformité en matière de confidentialité à l'incertitude tarifaire et l'exposition aux risques mondiaux, les dirigeants ont dû s'adapter rapidement. Aujourd'hui, alors que nous nous tournons vers 2026, il est essentiel de comprendre les tendances qui influencent les décisions commerciales dans chaque secteur afin de rester compétitif. Nous prévoyons ce qui, selon nous, va apparaître à travers le monde en 2026 dans les domaines de l'énergie et des infrastructures, des soins de santé et des sciences de la vie, des technologies innovantes et de la fabrication.
Ce que 2025 nous a appris
De nombreuses entreprises se sont empressées d'adopter l'IA afin de rationaliser leurs processus et de réduire leurs coûts, mais les préoccupations liées à la maîtrise de l'IA et à sa supervision se sont accrues parallèlement à son intégration rapide. Les conseils d'administration accordent de plus en plus la priorité à la gestion des risques et aux obligations fiduciaires alors qu'ils s'adaptent aux technologies émergentes et à leurs implications. Dans le même temps, les entreprises ont été confrontées à une incertitude persistante en matière de droits de douane et de commerce, ce qui a créé d'importants défis en matière de conformité et stimulé la demande de stratégies alternatives pour la chaîne d'approvisionnement.
Les changements spécifiques à chaque secteur ont ajouté à la complexité. Le secteur automobile a connu des perturbations majeures, notamment l'annulation de programmes de véhicules électriques (VE) et des réorganisations de la chaîne d'approvisionnement motivées par les droits de douane. Les entreprises du secteur de la santé et de l'industrie pharmaceutique ont dû faire face à un contrôle accru de la FDA sur la télémédecine et les normes publicitaires, ce qui laisse présager des changements réglementaires importants.
Par ailleurs, la désignation par les États-Unis de certains cartels de la drogue mexicains comme organisations terroristes étrangères a introduit de nouveaux risques en matière de responsabilité pour les entreprises ayant des activités transfrontalières, soulignant la nécessité d'une vigilance accrue en matière de conformité sur les marchés mondiaux.
Tendances à surveiller en 2026
Dans tous les secteurs, y compris l'énergie et les infrastructures, les soins de santé et les sciences de la vie, les technologies innovantes et l'industrie manufacturière, nous observons des tendances qui se développeront jusqu'en 2026 et au-delà.
- Préparez-vous à la volatilité des marchés : positionnez votre entreprise pour saisir les opportunités en matière de fusions-acquisitions, d'introductions en bourse et d'opérations transfrontalières.
- Préparez-vous aux changements réglementaires : les lois relatives à la confidentialité, à l'environnement et à la cybersécurité évoluent ; prenez une longueur d'avance en matière de conformité.
- L'IA n'est pas près de disparaître : il faut trouver un équilibre entre innovation et gouvernance pour atténuer les risques. En 2026, la création de start-ups spécialisées dans l'IA connaîtra un essor fulgurant, mais les capitaux se concentreront autour des équipes proposant des produits clairement adaptés au marché et disposant d'une propriété intellectuelle défendable. Les investisseurs privilégieront les start-ups qui démontrent leur conformité réglementaire et disposent d'une infrastructure évolutive. Alors que la fenêtre d'introduction en bourse se rouvre prudemment, attendez-vous à une vague de fusions-acquisitions stratégiques et de transactions secondaires visant à fournir des liquidités avant les introductions en bourse. L'ère des plateformes d'IA génériques touche à sa fin : les survivants seront ceux qui fourniront des solutions ciblées et à forte valeur ajoutée dans des secteurs réglementés ou complexes sur le plan opérationnel.
Découvrez toutes les perspectives
Approfondissez vos connaissances sur les perspectives spécifiques à chaque secteur, les mises à jour réglementaires et les orientations stratégiques pour 2026.
L'industrie automobile entre dans une nouvelle année charnière. Des conditions de marché turbulentes et de l'évolution des chaînes d'approvisionnement mondiales aux changements réglementaires et à l'importance croissante des données sur les véhicules et de l'IA, les entreprises du secteur sont confrontées à une nouvelle vague de bouleversements.
Mises à jour des politiques de référence en matière de rémunération des dirigeants d'ISS et de Glass Lewis pour la saison des procurations 2026 – Institutional Shareholder Services, Inc. (ISS) et Glass Lewis & Co., Inc. (Glass Lewis) ont récemment publié des mises à jour de leurs directives de vote par procuration, qui s'appliqueront généralement aux assemblées d'actionnaires à compter du 1er février 2026 pour ISS et à compter du 1er janvier 2026 pour Glass Lewis. Les changements comprennent plusieurs évolutions importantes dans la politique de rémunération des dirigeants. Les décideurs des sociétés cotées en bourse devraient commencer dès maintenant à examiner ces changements afin de déterminer s'ils auront une incidence sur leurs programmes de rémunération et/ou leurs divulgations en matière de rémunération avant la saison des procurations 2026.
La ruée vers la sortie : les sociétés de capital-investissement accélèrent le rythme en 2025 – Il est devenu évident au cours des derniers mois que la fenêtre de sortie s'ouvre à nouveau. Après plusieurs années d'activité modérée en matière de sorties, nous avons constaté une reprise des transactions au cours du second semestre de cette année, et nous nous attendons à ce que cette tendance se poursuive et s'accélère même à l'approche de 2026.
Règlement S-P modifié : toujours en vigueur et faisant l'objet d'un examen en 2026 – La Division des examens de la Securities and Exchange Commission (SEC) des États-Unis a publié ses « priorités d'examen » pour l'exercice 2026. Dans son communiqué de cette année, la SEC a annoncé qu'elle commencerait à examiner la conformité des conseillers en investissement, des sociétés d'investissement et des courtiers-négociants concernés avec les modifications apportées au règlement S-P qui, entre autres, les oblige à signaler les violations de données impliquant des informations sur les clients dans un délai de 30 jours.
Crypto Exits Surge in 2025: Momentum Builds for an Even Bigger 2026 – After more than a decade of speculation about when digital‑asset companies would finally break into the public markets at scale, 2025 delivered the long‑awaited breakthrough. Crypto‑related businesses didn’t merely test market appetite — they validated it. As 2026 begins, the indicators point toward an even more active year for exits, capital formation, and business expansion.
Cannabis and Employment Law: The Year Ahead in 2026 – As we move into 2026, legal frameworks surrounding cannabis continue to evolve. The most significant development is the continually discussed potential federal rescheduling of cannabis under the Controlled Substances Act (CSA), which could occur this year or in the near future. While many states have already implemented medical and/or adult-use cannabis laws, the federal classification shift may change the compliance landscape. Here’s what HR leaders and employers should watch for.
