A man in a dark suit, white shirt, and red patterned tie stands in front of a blurred office background, representing distinguished lawyers in Chicago.

パトリック・G・クイック

パートナー

パトリック・G・クイック

パートナー

Patrick G. Quick is a partner and business lawyer with Foley & Lardner LLP. Patrick practices corporate law, with an emphasis in securities law compliance, acquisitions, activism preparedness and takeover defense. He regularly counsels several public companies concerning compliance requirements and governance matters and has participated in securities offerings for numerous corporations. Patrick also has participated in many complex acquisition transactions representing both buying and selling parties in a variety of industries. He has been actively involved in the representation of clients doing advanced activism and takeover preparedness planning and has counseled clients who have been the subject of activism campaigns or received unsolicited takeover proposals or similar overtures. He is a member of the firm’s Transactional & Securities Practice and Sports, Manufacturing and Automotive Industry Teams.

受賞歴

Patrick was named to The BTI Consulting Group’s coveted BTI Client Service All-Stars list for 2015 (as an MVP, 2004 – 2005, 2014, 2020, 2022). This elite group of standout attorneys is recognized as delivering the absolute best client service — identified solely through unprompted client feedback.

  • Martindale-Hubbell®のPeer Review Ratings™システムにおいて、最高ランクのAV Preeminent®に格付けされました。
  • Listed in Chambers USA: America’s Leading Lawyers for Business (2005 – 2025)
  • に選出された。 全米最優秀弁護士の分野で活躍している:
    • Corporate Governance Law (2013 – 2024)
    • Corporate Law (2007 – 2024)
    • Mergers and Acquisitions Law (2007 – 2024)
    • Securities / Capital Markets Law (2007 – 2024)
  • ミルウォーキー州においてBest Lawyers®の「Lawyer of the Year」に選出される:
    • Corporate Law (2020)
    • Corporate Governance Law (2017 – 2018, 2023)
    • Securities/Capital Markets Law (2016, 2023)
    • Mergers and Acquisitions Law (2015, 2024)
  • Selected for inclusion in the Wisconsin Super Lawyers lists (2007 – 2016)
  • Recognized by The Legal 500 for his work in mergers & acquisitions (2011 and 2015)

所属

  • Officer and Board of Directors of the Wisconsin Chapter of the Association for Corporate Growth (ACG)
  • Member of the board of advisors of TheCorporateCounsel.net
  • Milwaukee Bar Association, State Bar of Wisconsin and American Bar Association

コミュニティへの参加

  • Served for many years on the board of directors of the Child Abuse Prevention (CAP) Fund and also has been involved in the United Way, the Children’s Miracle Network Telethon for Children’s Hospital of Wisconsin, and the Marquette University Business Administration Alumni Association

 

2025年6月5日 プレスリリース

フォーリーがChambers USA 2025で上位にランクイン

フォーリー&ラードナー法律事務所は、「Chambers & Partners」誌の「Chambers USA: America's Leading Lawyers for Business」(2025年版)において、再び全米有数の法律事務所として評価されたことを誇りに思います。
2024年6月6日 プレスリリース

フォーリーがChambers USA 2024で上位にランクイン

フォーリー&ラードナー法律事務所は、「Chambers & Partners」誌の「Chambers USA, America's Leading Lawyers for Business」(2024年版)において、全米有数の法律事務所として再び評価されたことをお知らせいたします。
2023年8月17日 栄誉と賞

フォーリーの弁護士が「2024年ベスト・ローヤーズ・イン・アメリカ」に選ばれる

フォーリー&ラードナー法律事務所は本日、全米20事務所に所属する236名の弁護士が、「The Best Lawyers in America©」の2024年版に選出されたことを発表しました。
ガラス張りのファサードは、一流の法律事務所を思わせる近代的な庁舎で、正面に米国旗を掲げた3本の旗竿と2本の旗竿がある。
2023年8月3日 革新的技術の洞察

米証券取引委員会(SEC)が新たなサイバーセキュリティ開示規則を採択

2023年7月26日、米国証券取引委員会(「SEC」)は、公開企業によるサイバーセキュリティのリスク管理、戦略、ガバナンス、インシデント報告に関する最終規則を採択した。
2023年6月1日 プレスリリース

フォーリーがChambers USA 2023で上位にランクイン

フォーリー&ラードナー法律事務所は、「Chambers & Partners」誌の2023年版「America's Leading Lawyers for Business」において、再び全米トップクラスの法律事務所として評価されたことをお知らせいたします。
ガラス張りのファサードは、一流の法律事務所を思わせる近代的な庁舎で、正面に米国旗を掲げた3本の旗竿と2本の旗竿がある。
September 20, 2022 Newsletters

SEC Adopts Final Pay Versus Performance Disclosure Rules

On August 25, 2022, the SEC adopted final pay versus performance disclosure rules. The breadth and complexity of the new rules require that companies begin to prepare the new disclosures now to provide enough time for data collection, calculations, drafting, review, internal approvals, and appropriate coordination with the compensation committee ahead of the 2023 proxy season.