Een vrouw met steil bruin haar, draagt een grijze blazer over een zwart topje en lacht voor een onscherpe achtergrond in een advocatenkantoor.

Carrie Hoffman

Partner

Carrie Hoffman vertegenwoordigt en adviseert grote werkgevers in het hele land op alle gebieden van het arbeids- en werkgelegenheidsrecht in een breed scala van sectoren, waaronder de detailhandel en de horeca. Ze is voorzitter van de Labor & Employment Practice Group van Foley en staat hoog aangeschreven vanwege haar ervaring met loon- en werktijdkwesties en met claims inzake discriminatie en vergelding op de werkvloer. Ze beoordeelt en stelt regelmatig arbeidsovereenkomsten op, zoals concurrentiebedingen, en adviseert cliënten over een breed scala aan arbeids- en werkgelegenheidskwesties, zoals:

  • Veiligheid op de werkplek
  • Pesterijen op de werkplek
  • Het vermijden van vakbonden en verkiezingscampagnes
  • Verlof
  • Beleid en procedures inzake aanwerving, ontslag en ontslagvergoeding
  • Vermijden van rechtszaken

Carrie heeft cliënten in de hele VS verdedigd in belangrijke arbeidsrechtzaken op zowel federaal als staatsniveau, waaronder collectieve rechtszaken. Ze vertegenwoordigt ook werkgevers bij onderzoeken en audits door instanties zoals de Equal Employment Opportunity Commission, de Texas Workforce Commission, de National Labor Relations Board en het Amerikaanse Ministerie van Arbeid.

Klanten hebben veel waardering voor Carrie's kennis van loon- en arbeidswetgeving, evenals voor haar praktische benadering van probleemoplossing en haar directe manier van doen.

Prijzen en erkenning

  • Opvallende advocaat, Thomson Reuters (2025)
  • Door haar collega's geselecteerd voor opname in The Best Lawyers in America® op het gebied van arbeidsrecht – management (2013-2024) en procesvoering – arbeid en werkgelegenheid (2013-2024)
  • Uitgeroepen tot Best Lawyers® 2021Litigation – Labor & Employment "Advocaat van het jaar" in Dallas
  • Erkend, Beste advocaten in Dallas, D Magazine, Arbeid & Werkgelegenheid (2016, 2017)
  • Erkend door Texas Super Lawyers®, een onderdeel van Thomson Reuters, zoals gepubliceerd in Texas Super Lawyers Magazine, Employment & Labor (2003-2017)
  • Eervolle vermelding, Dallas Top 50 Women Lawyers Award, Texas Diversity Council (2017)
  • Erkend als een van de beste advocaten onder de 40 in Dallas, D Magazine (2004)
  • Erkend, AV Preeminent® 5,0 van 5 Peer Review-beoordeling, Martindale-Hubbell® Peer Review Ratings™

Affiliaties

  • Lid van de Texas State Bar
  • Gecertificeerd door de Texas Board of Legal Specialization, arbeids- en werkgelegenheidsrecht
  • Lid van de Orde van Advocaten van Dallas
  • Lid, Instituut voor loon- en arbeidsduurverdediging

Betrokkenheid bij de gemeenschap

  • Afgestudeerd, Dallas Regional Chamber, Leadership Dallas (2012)
  • Lid, Big Thought
    • Voormalig directeur
    • Voormalig voorzitter, Human Resources Committee
    • Lid, Operationeel Comité
    • Lid van het Comité Juridische Zaken & Risicobeheer
  • Voormalig medevoorzitter, Parish Episcopal School Spring Picnic (2007, 2008)
  • Voormalig secretaris, ouder-leerkrachtorganisatie, JCC Preschool (2004)
  • Afgestudeerd aan het Leadership Arts Institute (2003, 2004)
Abstracte digitale kunst met blauwe gloeiende stippen en lijnen die golvende golfpatronen vormen op een donkerblauwe achtergrond, die de dynamische energie oproept die je vaak aantreft in een advocatenkantoor.
15 december 2025 Perspectieven op arbeids- en werkgelegenheidsrecht

Updates voor verplichtingen inzake overuren en fooien voor 2025

Zoals we op 14 juli 2025 schreven, bevat de One Big Beautiful Bill Act (OBBA) een bepaling die voorziet in een belastingaftrek voor het overwerkinkomen van werknemers in de periode 2025 tot en met 2028.
11 december 2025 In het nieuws

Carrie Hoffman geeft commentaar op zaak over arbitragebevoegdheid van het Hooggerechtshof van de Verenigde Staten

Carrie Hoffman, partner bij Foley & Lardner LLP, gaf commentaar op de beslissing van het Amerikaanse Hooggerechtshof om een arbitragezaak te behandelen in het artikel van Law360, getiteld "High Court Arb. Jurisdiction Case May Impact W&H Cases" (Arbitragezaak bij Hooggerechtshof kan gevolgen hebben voor W&H-zaken).
30 september 2025 Adviseur industrie

De Amerikaanse Franchise Act: Een smallere norm voor gezamenlijk dienstverband

Op 10 september 2025 introduceerde een tweepartijengroep in het Amerikaanse Huis van Afgevaardigden de American Franchise Act (H.R. 5267). De...
25 september 2025 Deals en winsten

Foley vertegenwoordigt Riverwood Capital als hoofdinvesteerder in financiering van 180 miljoen dollar voor AppZen

Foley & Lardner LLP vertegenwoordigde Riverwood Capital als hoofdinvesteerder in de financieringsronde van 180 miljoen dollar voor AppZen, het toonaangevende agentische AI-platform voor financiële teams.
24 september 2025 In het nieuws

Carrie Hoffman deelt haar inzichten over uniformen en kledingvoorschriften die voldoen aan de loon- en werktijdenwetgeving

Carrie Hoffman, partner bij Foley & Lardner LLP, deelde haar inzichten over loon- en werktijdsoverwegingen met betrekking tot de kleding van werknemers in het artikel '3 Tips To Set Up W&H Compliant Uniform, Dress Code Policy' (3 tips voor het opstellen van een uniform- en kledingvoorschrift dat voldoet aan de loon- en werktijdwetgeving) in Law360.
19 september 2025 Deals en overwinningen

Foley vertegenwoordigt Unico bij overname van OwnID

Foley & Lardner LLP vertegenwoordigde Unico, het toonaangevende Braziliaanse IDtech-bedrijf, bij de overname van OwnID, een in de VS gevestigde startup die gespecialiseerd is in wachtwoordloze en passkey-authenticatie.